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La Process Communication est un outil puissant de développement personnel largement utilisé dans les entreprises.
Le but? aider les individus à mieux se comprendre eux même, mieux comprendre les autres et ainsi améliorer la qualité et l’efficacité de nos relations.
Ainsi je vous propose de découvrir votre propre profil de personnalité et son évolution dans le temps.
Et avoir ainsi une clé de lecture des différents profils autour de vous.
Nous avons en nous 6 types de personnalité (Empathique, Travaillomane, Persévérant, Rebelle, Promoteur et Rêveur) dans un ordre précis de préférences naturelles avec un degré d’intensité (sur 100%) différent : c’est ce qu’on appelle la structure de personnalité.
Cette structure est stable dans le temps et se construit dans l’Enfance.
Elle nous renseigne sur :
Ce qui change dans le temps : ce sont nos motivations profondes
Concrètement, je vous propose une séance de découverte et débriefing de votre profil de personnalité.
Pour cela il vous suffit de répondre au préalable à un inventaire de personnalité.
Si vous souhaitez aller plus loin, cet outil sera le point de démarrage pour un coaching autour d’un objectif professionnel : orientation de carrière, prise de poste, nouveau projet professionnel, équilibre vie professionnelle/vie personnelle etc.
Cela s’adresse également aux jeunes de plus de 20 ans en réflexion sur leur orientation professionnelle.
La Process Communication fait souvent l’objet d’un cours “théorique” mais les jeunes n’ont pas souvent la possibilité de répondre au questionnaire en ligne et ainsi connaître leur profil de personnalité.
6 Rue ChevreulJ’ai réalisé le test Process Communication avec le Cabinet “Convergence Formation & Coaching”. Cette analyse de personnalité sous forme de questionnaire est des plus intéressantes, et le debriefing qui est proposé des plus révélateurs et permet à chacun de se situer et de s’ approprier les concepts, en référence à sa propre personnalité. Je recommande donc “Convergence Formation & Coaching” que vous soyez un particulier en pleine analyse ou réorientation de votre parcours professionnel, mais aussi si vous êtes une entreprise qui souhaite accompagner le développement de ses collaborateurs.
Olivier GRANSIR
Cécile est une super coach en collectif ou en individuel.
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